• Tobą,
• Twoim współmałżonkiem, krewnym, powinowatym do II stopnia,
• osobami, z którymi jesteś powiązany osobiście
(art. 209 ksh).
W umowie spółki można rozszerzyć powyższy katalog spraw jak również krąg osób, nie można go natomiast ograniczyć.
Sprzeczność interesów między spółką a jedną z wymienionych powyżej osób polega na rozbieżności wzajemnych interesów w sytuacji, która może sprawić, że w wyniku pewnych powiązań personalnych może dojść do naruszenia interesów spółki - np. spółka chce wynająć lokal na biuro (za jak najniższą cenę), a żona członka zarządu chce jej wynająć lokal za cenę dość wysoką.
Powstrzymanie się od rozstrzygania spraw będzie polegało na tym, aby nie brać udziału w podejmowaniu decyzji - np. nie głosować (ani nie podejmować decyzji w inny sposób) podczas podejmowaniu uchwał zarządu - nie możesz więc podjąć decyzji w sprawie przyznania sobie wynagrodzenia, przyjęcie regulaminu premiowego itp.
Oczywiście każdy członek zarządu może brać udział w posiedzeniu zarządu - może wytaczać argumenty za lub przeciw itp., natomiast w przypadku sprzeczności interesów między spółką a nim samym lub którąś z powiązanych z nim osób nie może on tej sprawy rozstrzygać, czyli głosować.
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz